Директору Івано-Франківського УВП УТОГ Ігореві ОСТЯКУ
Колективу і ветеранам Івано-Франківського УВП УТОГ
Шановний Ігорю Михайловичу!
Шановні працівники та ветерани Івано-Франківського УВП УТОГ!
Ваше підприємство сьогодні відзначає славну ювілейну дату: 80 років минуло з того дня, як 14 жовтня 1946 року був заснований Станіславський (нині - Івано-Франківський) навчально-виробничий комбінат УТОГ, а його директором був призначений І.М. Пучков.
З 1987 до 2004 року директором підприємства працював Юліан Петрович Громоляк, з 2005 до 2006 - Оксана Петрівна Курилів, а з 1.12.2006 - Ігор Михайлович Остяк.
Дбаючи не лише про виконання виробничих показників, а й про людей, їх добробут, гарні умови на виробництві та в побуті, робили свій цінний внесок працівники УВП старшого покоління, завдяки сумлінній праці яких швейні вироби підприємства відомі не лише в Україні.
Низький уклін ветеранам, які зробили великий внесок у розбудову і розвиток Івано-Франківського УВП УТОГ!
За всі роки свого існування підприємство стало не лише надійним місцем роботи, а й справжнім рідним домом для багатьох поколінь працівників з порушеннями слуху. Тут збудовано новий гуртожиток з сучасними умовами проживання, а також житловий будинок для забезпечення черговиків.
Глухі працівники мали соціальний захист і підтримку в трудовому колективі, реалізовували свій трудовий та особистісний потенціал, а також отримували допомогу у розв’язанні багатьох важливих питань. Ці славні традиції продовжуються і далі завдяки сумлінній праці нинішніх працівників підприємства, перш за все – директора Ігоря Остяка, який вже 20 років очолює роботу УВП.
Сьогодні, у час воєнного лихоліття, коли наша країна героїчно протистоїть жорстокому і свавільному вторгненню підступного ворога, колектив Івано-Франківського УВП УТОГ продовжує виконувати важливу місію й успішно виконує виробничі та соціальні завдання під вмілим керівництвом директора. Він зосереджує свою увагу не лише на спрямування діяльності працівників підприємства на організацію якісного та своєчасного виконання важливих виробничих планів і стабільне забезпечення підприємства замовленнями, а й на надання всебічної підтримки та соціального захисту, яких вкрай потребують особи з інвалідністю зі слуху.
